Innovative Mitarbeiter-Programme für mehr Sicherheit in großen Unternehmen.
Anspruchsvolle Arbeitsplätze verlangen hoch qualifiziertes Personal. Und hoch qualifiziertes Personal stellt hohe Ansprüche. Um diesen Ansprüchen gerecht zu werden, müssen Sie Ihren Mitarbeitern, die Sie für Ihr Unternehmen gewinnen und halten wollen, mehr als den marktüblichen Standard an Leistungen bieten. Sozialleistungen, die über die gesetzliche Norm hinausgehen, sind gefragt - und angesagt bei den Arbeitnehmern. Nutzen Sie die Vorzüge unserer Mitarbeiter-Unfallversicherung.
Umfang
- Privater Unfallversicherungsschutz für Ihre Angestellte und Arbeiter, deren Partner und Kinder, rund um die Uhr, weltweit (als Selbstzahlerprogramm)
- Zwei leistungsstarke Versicherungstarife, die Sie wahlweise Ihren Mitarbeitern anbieten können. Diese umfassen unterschiedliche Versicherungssummen – je nach dem individuellen Bedarf.
Leistungen
- Invalidität (Grundsumme oder 350% Progression)
- Unfalltod
- Krankenhaustagegeld mit Rooming-in
- Rehabilitationsbeihilfe
- Bergungskosten
- Kosmetische Operationen
- Umbaukosten für Wohnung/Haus oder Kfz
Ihre Vorteile
- Intelligente Mitarbeiterbindung durch attraktive Zusatzleistungen
- Imagegewinn für Ihr Unternehmen
- Kein Kosten- und nur minimaler Verwaltungsaufwand
Services
- Umfassendes Informationsmaterial für Ihre Mitarbeiter
- Unterstützung bei der Vermarktung
- Direkte Kommunikation mit Ihren Mitarbeitern, wenn gewünscht
Information
Zweck dieser Information ist es, Ihnen einen ersten Überblick über den möglichen Versicherungsschutz zu bieten. Die vollständigen und rechtsverbindlichen Bedingungen und Konditionen entnehmen Sie bitte Ihren Versicherungsunterlagen.
ERGÄNZENDE PRODUKTE
Arbeitgeber schließen meist eine Gruppen-Unfallversicherung für ihre Mitarbeiter ab. Die Gruppen-Unfallversicherung bietet einen umfassenden beruflichen und privaten Schutz zur Sicherheit von wertvollen Arbeitskräften.