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Wertvolle Mitarbeiter sozial absichern mit dem Zusatzbaustein zur Gruppen-Unfallversicherung.

In jedem Unternehmen gibt es Mitarbeiter, die durch ihre herausragende Stellung maßgeblich am

Geschäftserfolg beitragen. Der Ausfall und das Ersetzen von Leistungsträgern können für ein Unternehmen hohen finanziellen Schaden bedeuten. Dread Disease bietet Ihren Unternehmenskunden die Möglichkeit, wertvolle Mitarbeiter bei schweren Erkrankungen finanziell abzusichern und sie gleichzeitig mit außergewöhnlicher Sozialleistung und Wertschätzung an Ihr Unternehmen zu binden. Sowohl Ihre Mitarbeiter als auch Ihr Unternehmen profitieren nachhaltig von dem sinnvollen Vorsorgeschutz.

Umfang

Die Police umfasst die Diagnosen Krebs, Herzinfarkt und Schlaganfall und damit über 80 Prozent aller Fälle von schweren Erkrankungen.

Leistungen

  • Werden Krebs, Herzinfarkt und Schlaganfall erstmalig bei einem Mitarbeiter diagnostiziert, erhält der Betroffene eine Einmalzahlung zwischen 5.000 und 50.000 Euro. Die genauen Definitionen sind im Bedingungswerk aufgeführt, das Sie zusammen mit einem Angebot erhalten.
  • Die Dread Disease Versicherung eröffnet dem Leistungsempfänger somit wichtige finanzielle Handlungsoptionen für eine effektive Genesung: - Möglichkeit zur Einholung einer zweiten Expertenmeinung - Hinzuziehen von alternativen Behandlungsmethoden - Moderne Therapiemaßnahmen und schnellere Rehabilitation - Behandlung in Spezialkliniken und im Ausland

Information

Zweck dieser Information ist es, Ihnen einen ersten Überblick über den möglichen Versicherungsschutz unserer Gruppen-Unfallversicherungspolice zu bieten. Die vollständigen und rechtsverbindlichen Bedingungen und Konditionen entnehmen Sie bitte Ihren Versicherungsunterlagen.

Ergänzendes Produkt

Arbeitgeber schließen meist zusätzlich eine Dienstreiseversicherung für ihre Mitarbeiter ab. Wir bieten umfassenden Schutz auf Geschäftsreisen im In- und Ausland.

Kontakt

A&H Corporate Sales

Telefon +49 69 75613-501

Fax +49 69 75613-250

E-Mail ah_corporate_sales@chubb.com

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