Responsabilidad por Prácticas Laborales

Este producto permite una amplia protección para las empresas, sus directivos y empleados, frente a reclamaciones derivadas de las relaciones laborales.

Eso ayuda a disminuir el impacto de los daños causados por el empleado, además, reduce el gasto que le pueda causar a la empresa.

Los conflictos de los empleados son costosos en tiempo y en pérdidas millonarias así como por el daño que puede producir a la imagen de la sociedad, al ánimo de sus empleados, a la captación de nuevos empleados, y la preocupación de sus accionistas.

• Algunas de sus coberturas principales: Despidos improcedentes, incumplimientos del contrato de empleo, discriminación, acoso sexual, mobbing, entorno laboral hostil, angustia emocional, represalia, etc.
• No requerimos previo consentimiento por escrito para la cobertura de los gastos de defensa
• Ámbito territorial mundial